Come assumere sviluppatori Shopify in India
introduzione
State pensando di creare un fantastico negozio di e-commerce per la vostra attività? È un’ottima mossa, perché avere un negozio online vi apre molte possibilità. Innanzitutto, è probabile che abbiate più clienti che mai. E poiché non esistono praticamente confini fisici, chiunque nel mondo può acquistare i vostri prodotti e servizi. È necessario disporre della giusta piattaforma ecommerce e di un team di sviluppatori competenti per far funzionare il progetto.
In questo articolo ci occuperemo degli sviluppatori Shopify e di come è possibile assumere sviluppatori Shopify in India.
Perché avete bisogno di sviluppatori Shopify?
Shopify è una delle maggiori piattaforme di e-commerce che le aziende utilizzano oggi per creare siti web responsive. Con il giusto mix di talenti nel vostro team, potete trasformare il vostro sogno in realtà. Potete avere un vero e proprio negozio online dove persone di tutto il mondo possono visitare, sfogliare e acquistare. E per realizzare questo sogno sono necessari ottimi sviluppatori Shopify.
L’assunzione di sviluppatori Shopify è giusta per la vostra azienda?
Come spiegato in precedenza, esistono numerose piattaforme di e-commerce utilizzate dagli sviluppatori di tutto il mondo. Molti venditori, tuttavia, preferiscono utilizzare Shopify perché contiene numerose caratteristiche e funzionalità di cui hanno bisogno. Shopify è una delle soluzioni di e-commerce personalizzate più sicure e scalabili che si adatta a molti settori aziendali verticali a livello globale.
Assumere uno sviluppatore Shopify qualsiasi potrebbe non funzionare, è necessario collaborare con l’agenzia giusta in modo da poter attingere al mercato giusto. Avete bisogno di sviluppatori altamente qualificati ed esperti che abbiano sviluppato diverse piattaforme di e-commerce di successo. È ovvio che è necessario sviluppare un’interfaccia utente (UI) altamente intuitiva e una UX facile da usare, perché gli utenti hanno bisogno di siti web altamente reattivi e interattivi.
Avete bisogno di un team di sviluppatori Shopify in grado di progettare il negozio online in base alle vostre esigenze specifiche. Lo sviluppatore installerà temi, configurerà applicazioni di terze parti per migliorare le funzionalità delle vostre applicazioni. Possono personalizzarlo in base alla natura peculiare della vostra attività. Sceglieranno tra gli standard di sviluppo dei temi Liquify e i temi Shopify mobile first per rendere il negozio professionale, reattivo, preciso e affidabile.
Se state migrando a Shopify
La migrazione a Shopify è sicuramente una buona mossa e, con il giusto team di sviluppatori, è possibile portare il proprio sito web nel segmento mirato e diventare un venditore di successo. Questo può essere fatto meglio quando si esternalizza il lavoro in paesi che offrono il miglior affare, il miglior lavoro e il miglior prezzo. È inoltre necessario che il team di sviluppatori apporti le modifiche necessarie ogni volta che vengono introdotte nuove tecnologie. Si tratta quindi di una manutenzione e di un’assistenza adeguate. Il team deve fornire un servizio eccellente e monitorare costantemente per garantire che tutto funzioni bene, correggere i bug e prevenire gli hack. Eseguirebbero anche degli stress test per capire il comportamento del prodotto.
Se avete un buon sito web con una portata impressionante e volete espandere il vostro negozio online e godere di un migliore traffico SEO, allora migrate su Shopify. È possibile trasferire facilmente tutti i dati senza perderne nessuno. E questo include gli ordini dei clienti, gli articoli, le merci e altri dati. Naturalmente, non importa se avete appena iniziato a costruire un sito web e il vostro database di clienti, Shopify è ancora un’opzione eccellente da prendere in considerazione.
Il processo – Assumere lo sviluppatore Shopify
La vostra agenzia di sviluppo software vi fornirà diversi modelli di assunzione, in modo che possiate lavorare su di essi per assicurarvi la migliore opzione di assunzione.
I modelli:
1. Assunzione in base al progetto
L’assunzione a progetto è chiamata anche assunzione a contratto ed è uno dei metodi di assunzione più diffusi soprattutto per le startup. Questa opzione è valida anche per le aziende con un budget limitato o con un carico di lavoro limitato. Alcune aziende preferiscono questa soluzione perché non devono pagare i compensi o le tasse che di solito accompagnano lo stipendio di uno sviluppatore di software. Soprattutto quando il progetto è di piccole dimensioni e lo sviluppatore deve solo fornire manutenzione e assistenza occasionale.
Le aziende non possono pretendere che lo sviluppatore lavori solo per loro e non si occupi dei progetti di altri. Lo stesso vale per i tempi e gli orari. Potete stabilire gli orari delle riunioni e le scadenze dei progetti, ma la flessibilità dei giorni di lavoro spetta allo sviluppatore.
2. Assunzione a tempo pieno
Ovviamente, in caso di assunzione a tempo pieno, lo sviluppatore ha una settimana lavorativa di 40 ore, cioè lavora 8 ore al giorno dal lunedì al venerdì. In questo modo avrete lo sviluppatore completamente a vostra disposizione e potrete insistere affinché lo sviluppatore porti a termine altri progetti prima di occuparsi del vostro. Gli sviluppatori a tempo pieno possono facilmente lavorare su progetti complessi per una varietà di settori. Lo stipendio di uno sviluppatore Shopify a tempo pieno dipende ovviamente dalla posizione e dall’esperienza. Questo potrebbe essere diverso per un singolo freelance, che può fare i propri preventivi.
3. Assunzione a tempo parziale
Nel processo di assunzione part-time, potreste trovare studenti che amano lo sviluppo del software e che amano esibire e mettere in pratica le loro competenze, mentre altre volte potrebbero svolgere un altro lavoro o seguire un corso. Lavoreranno poche ore al giorno e potranno progettare, risolvere i problemi, testare e rilasciare applicazioni o sistemi mobili.
4. Assunzione su base oraria
Come suggerisce il termine, la tariffa oraria di assunzione del progetto dipenderà dal numero di ore di lavoro degli sviluppatori e dalla loro tariffa oraria. La tariffa verrebbe preconcordata sia dall’agenzia che fornisce gli sviluppatori sia dall’azienda che li assume. L’azienda fornisce le risorse e continuerà a fornire tutto ciò che lo sviluppatore richiede per completare il lavoro. Trattandosi di un lavoro quasi a tempo pieno, è necessaria la dedizione del team. Esiste un chiaro legame tra le responsabilità assegnate e il tasso di sviluppo.
Conclusione
La vostra agenzia di sviluppo software offre tutti questi modelli di assunzione, quindi discutete con loro per capire qual è il modello più adatto a voi. Il livello di competenza degli sviluppatori sarà lo stesso per tutti questi modelli di assunzione:
- Devono conoscere tutti i principali linguaggi di programmazione,
- Possedere capacità analitiche e di problem solving,
- Conoscenza del database e
- Eccellente capacità di lavorare in gruppo.
È inoltre possibile assumere esperti di dominio Shopify per contribuire al raggiungimento degli obiettivi aziendali. Se volete avviare il vostro negozio Ecommerce con facilità, dovreste collaborare con l’agenzia di sviluppo software giusta, in modo che possa scegliere il vostro team e, una volta fatto questo, potrete essere certi che il lavoro sarà curato.
Il team di sviluppo sarà responsabile di:
Configurazione del negozio Ecommerce Shopify – Assistenza per l’impostazione e la configurazione del negozio.
Integrazioni Shopify – Gli sviluppatori vi aiuteranno a far crescere il vostro sito web con integrazioni personalizzate e strumenti di marketing come Emarys e Klaviyo.
Migrazioni Shopify – Se avete già un negozio online e desiderate migrarlo da quella piattaforma a Shopify, il team di sviluppatori può aiutarvi in ogni fase del processo.
Assistenza e manutenzione Shopify – Una volta che il negozio è stato creato, è possibile coinvolgere il team per la manutenzione e l’assistenza continua.
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Immagini: Canvas
L’autore: Sascha Thattil lavora presso Software-Developer-India.com che fa parte del gruppo YUHIRO. YUHIRO è un’impresa tedesco-indiana che fornisce programmatori ad aziende IT, agenzie e dipartimenti IT.
